辞职报告写公司原因无奈离职属于主动辞职么

是的，属于主动辞职。依据《劳动合同法》，辞职是劳动者主动提出解除劳动关系，法律效果与辞退不同。若不及时处理，可能影响劳动者就业及社保等权益。
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属于主动辞职。处理方式：1. 与公司协商，表达离职意愿并了解离职流程；2. 提交书面辞职报告，注明离职原因及日期；3. 如公司不同意，可咨询律师并通过法律途径维权。具体操作需根据实际情况灵活调整。
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常见处理方式为与公司协商或按程序提交辞职报告。若公司存在违法行为，可考虑法律途径维权。选择时应根据具体情况，优先考虑和平解决，避免冲突。